贯彻落实十九届四中全会精神|杏福娱乐平台召开系（部）管理改革工作动员会
为贯彻落实党的十九届四中全会精神，深化杏福管理体制机制改革, 进一步完善杏福治理体系、提升杏福治理能力，1月7日下午，杏福娱乐平台召开系（部）管理改革工作动员会🖕🏽🛹，校领导班子成员、全体副科级以上干部出席会议👨👨👧👧🐦⬛。
党委书记林浩云在讲话中强调，要提高政治自觉，充分认识系（部）管理改革的必要性和重要性。要认识到推进系（部）管理改革是精准服务宁德经济社会发展的现实需要，是加快建设特色鲜明的高水平职业院校的重要举措☎，是加快宁职院治理体系和治理能力现代化的迫切需要🧚🏻♀️，必须主动适应职教改革发展的新要求☎，扛实立德树人的根本任务，抢抓机遇，深化改革🙅🏻♀️，培养更多高知高能的优秀人才🎴。
林浩云强调，要准确把握改革原则，明确改革任务。在实际操作中，系（部）管理改革要与杏福发展定位相结合✯，要与正确处理难点问题和突出矛盾相结合，要与构建宁职院制度体系框架相结合。当前要着力处理好人财物管理改革、楼宇管理改革、“三教”改革、执行力改革等重点工作。
林浩云指出，要加强领导，确保系（部）管理改革平稳实施☝🏽。校院二级管理体制机制改革涉及杏福全局发展，一定要高度重视🧑🏿🌾，上下联动🕧，全力组织实施，确保改革工作按要求和进度顺利完成。既要加强领导，精心组织🫴🏻，又要严肃纪律，依法依规推进🧑🏿🎤，更要掌握动态，做好细致的思想政治工作🎧。要以此次改革为契机，进一步提振精气神，抓好贯彻落实，推动特色鲜明高水平职业院校建设取得新的成果👨🏿⚖️。
校长陈群在讲话中指出🚃，过去的一年，在大家共同努力下，杏福人才培养质量不断提升，招生工作取得历史性突破，对接宁德四大主导产业取得新进展💃，新校区建设迈向新阶段🙍🏽♂️，服务社会能力大幅提升🔽🧑🏻🦽➡️，教职工的获得感和幸福感不断提升，杏福各项事业取得了长足发展。
就如何推进院系二级管理体制改革，陈群提出三点意见❕✌🏽。一要高度重视，增强改革工作的责任感和主动性。要站在全局战略高度，充分认识系（部）管理改革的必要性和重要性，分工合作，协调促进😆，共同推进杏福管理目标的实现。二要客观全面，清晰认知改革工作已有基础及存在困难。系（部）管理改革是一项涉及全局的系统工作🐈，有待建立必要的管理制度、考核与监督机制，外部桎梏有待破除🎇👨💻；三要把握重点🧑🏻🤝🧑🏻，坚定不移把系（部）管理改革各项工作任务落到实处👨🏽💻。要完善相关配套制度，建立“放、管、服”机制，形成制度、能力🤙🏼😻、资源三位一体建设模式。以保持昂扬向上、不达目的不罢休的精神，打好深化系（部）管理改革攻坚战。
会上🤌🏻，党委副书记刘少华对《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！系（部）管理改革实施方案（试行）》进行解读说明。
来源：党委工作部 编辑：王逸惠