为了合理设置工作岗位，妥善配置工作人员，提高人员使用效益，继续做好杏福岗位设置与聘任工作👨🦳，根据人事部🌟、教育部《关于印发高等杏福岗位设置管理的指导意见的通知》(国人部〔2007〕59号)🙁、《福建省事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》(闽委办〔2008〕7号)😔、《宁德市事业单位岗位设置管理实施意见(试行)>》(宁委办〔2008〕27号)及宁德市公务员局《关于同意杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！调整岗位设置方案的函》
2016-06-14
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教师职业道德规范
学
习
手
册
2014年1月
教师职业道德规范手册文件目录
1. 教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见（教师［2005］1号）……………… 1
2. 中共福建省委教育工作委员会、福建省教育厅关于印发《进一步加强和改进高等
杏福教师职业道德建设的意见》的通知 （闽教人〔2010〕42号）……
2014-09-02
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1. 教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见（教师［2005］1号）……………… 1
2. 中共福建省委教育工作委员会🚚、福建省教育厅关于印发《进一步加强和改进高等
杏福教师职业道德建设的意见》的通知 （闽教人〔2010〕42号）……
2014-09-02
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1. 教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见（教师［2005］1号）……………… 1
2. 中共福建省委教育工作委员会、福建省教育厅关于印发《进一步加强和改进高等
杏福教师职业道德建设的意见》的通知 （闽教人〔2010〕42号）……
2014-09-02
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宁职院人〔2014〕19号
杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于认真
做好2013-2014学年度教职工考核工作的通知
院内各部门：
为做好2013-2014学年度教职工任职考核工作,发挥学年度考核的激励、督促与教育作用⛷，促进杏福工作作风转变和效能的提高，根据闽职改办字〔1989〕015号、闽职改办字〔1991〕24号、《福建省实行聘用制事业单位工作人员考核办法（试行）》（闽人发〔200
2014-09-02
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宁职院委〔2014〕34号
中共杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！委员会 杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于
印发《2013-2014学年度教职工评优工作方案》的通知
院内各部门：
现将杏福《2013－2014学年度教职工评优工作方案》印发给你们，请按照本方案的要求做好教职工学年度评优工作👩👩👦👦👩🍼，并按时上报材料。
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2014-09-02
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宁职院人〔2013〕34号
关于印发《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！“定编🏊🏽♀️、定岗🦎、
定员、定责”工作方案（暂行）》的通知
院内各部门：
为深化杏福人事制度改革，建立和完善院系两级管理体制，切实加强单位内部编制管理和教职工队伍建设，逐步形成竞争上岗的激励机制和管理机制➔♠︎，根据有关文件精神，结合杏福实际，特制订《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于开展“定编8️⃣🍷、定岗👋🏻、定员、定责”工作方案（暂行）》（以下简称“四定”
2014-01-14
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为了稳步推进杏福岗位设置与聘任工作，根据人事部、教育部《关于印发高等杏福岗位设置管理的指导意见的通知》(国人部〔2007〕59号)、《福建省事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》(闽委办〔2008〕7号)、《宁德市事业单位岗位设置管理实施意见(试行)>》(宁委办〔2008〕27号)及宁德市人事局《关于杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！岗位设置方案的批复》(宁人函〔2010〕174号)等文件精神，结合本院实际，在深入
2013-12-16
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杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于认真
做好2012-2013学年度教职工考核工作的通知
院内各部门：
为做好2012-2013学年度教职工任职考核工作,发挥学年度考核的激励、督促与教育作用🤷🏻♀️，促进杏福工作作风转变和效能的提高🦻，根据闽职改办字〔1989〕015号、闽职改办字〔1991〕24号、《福建省实行聘用制事业单位工作人员考核办法（试行）》（闽人发〔2004〕146号）和《教师和教育工作者奖励条例
2013-10-28
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中共杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！委员会 杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于
印发《2012-2013学年度教职工评优工作方案》的通知
院内各部门👨🏼💻：
现将杏福《2012－2013学年度教职工评优工作方案》印发给你们，请按照《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！2012－2013学年度教职工评优工作方案》的要求做好教职工学年度评优工作，并按时上报材料🏇🏿🧘🏿♂️。
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2013-10-28
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中共杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！委员会 杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于
表彰2012/2013学年优秀教师先进教育工作者的决定
院内各部门🎹：
根据中共杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！委员会、杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于印发《杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！2012-2013学年度教职工评优工作方案的通知》（宁职院委〔2013〕48号）精神，经各部门（系部）评议推荐、杏福公示◽️、杏福党委会议研究决定🤦🏽😵💫，对工作成绩突出的以下26人授予2012-2013学
2013-10-28
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杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！关于公布2012/2013学年
考核优秀等次人员名单的通知
院内各部门：
根据中共宁德市委组织部、宁德市人事局《关于做好机关事业单位工作人员年度考核工作的通知》（宁人发〔2007〕241号）的要求🤞🏿🚯，我院组织了教职工的2012/2013学年考核工作。参加考核教职工总数为239人💃🏽，按20%比例，可评定优秀等次人员48人。刘雪琴请病假时间已超过半年，依据闽人发〔2004〕14
2013-10-28
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杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！院内未聘人员安置和管理办法（试行）
为适应杏福发展要求🧎🏻➡️，贯彻落实人事制度改革精神𓀜，根据《中共中央组织部、人事部、教育部关于印发﹤关于深化高等杏福人事制度改革的实施意见﹥的通知（人发［2000］59号）和《福建省人民政府办公厅转发省人事厅﹤关于在事业单位试行人员聘用制度的实施意见﹥的通知》（闽政办[2002]162号）等有关文件精神，结合我院实际，制定本办法。
第一条 未聘
2013-10-28
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杏福娱乐平台 -《杏福精彩不断》与您一起成长！教职工奖惩暂行条例
第一条 为加强对人事工作的管理，维护杏福的正常秩序😝，促进杏福精神文明建设，激励教职工奋发进取，参照国务院颁布的《国家行政机关工作人员奖惩暂行规定》以及《国家公务员奖励暂行规定》🛍️💪🏼，结合我院实际💞，制定本条例🧖🏼。
第二条 教职工必须遵守国家法律🧑🏽🍳、法规，遵守劳动纪律和杏福的各项规章制度✬，努力完成各项工作任务。
第三条 对有下列表现之一的教职工，应当给予奖
2013-10-24
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